工作投诉可以通过以下几种方式进行：
拨打全国人力资源和社会保障服务热线12333，这是劳动监察投诉专线，可以向其反映情况并咨询需要准备的材料。
访问当地劳动部门的官方网站，找到专门的投诉入口，按照提示填写相关信息并提交投诉。
携带相关材料（如劳动合同、工资条、工时记录等）亲自前往用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉，并填写投诉单。
向当地劳动局劳动监察大队提交书面投诉材料，请求他们进行调查。如果劳动监察大队未进行调查，可以向劳动局申诉，并写出书面材料。
拨打市民热线进行投诉，电话投诉具有即时性，可以迅速反映问题并得到回应。
如果问题无法通过投诉解决，可以向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉。
建议
准备充分：在投诉前，确保准备好所有相关证据和材料，以便劳动监察部门能够迅速有效地处理您的投诉。
选择合适的投诉渠道：根据问题的性质和紧急程度，选择最合适的投诉方式，如电话投诉或亲自前往投诉。
保持沟通：在投诉过程中，保持与劳动监察部门的沟通，及时了解投诉进展和结果。
通过以上方式，您可以有效地进行工作投诉，维护自己的合法权益。