制订劳动纪律的原因是多方面的，主要包括以下几点：保护劳动者利益制订劳动纪律有助于保护劳动者的利益，确保劳动者在劳动过程中遵守规则，从而避免因违反纪律而受到损害。保障生产安全劳动纪律能够确保生产过程的安全和有效，防止因违反操作规程或安全规定而引发的危险和事故。维护企业秩序遵守劳动纪律有助于维护企业的正
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