县城编制什么待遇

县城编制的待遇情况如下：

军队文职

工资水平：全国统一月薪9000元。

福利待遇：享有完善的保险和福利体系，工作强度适中，有训练和值班要求。

政法委

工资水平：每月1200元的司法津贴，整体工资水平较高。

工作性质：负责协调全县的政法工作，维护社会稳定和法治秩序，工作具有挑战性，需要处理维稳信访等复杂问题，经常需要加班加点。

司法局

工资水平：同样享受每月1200元的司法津贴。

工作性质：工作内容相对单纯，没有硬性指标，基本不需要加班，工作环境和待遇较具吸引力。

公安局

工资水平：较高的薪资水平和全面的福利待遇，除了基本工资外，还有警衔津贴、值班补贴等额外收入。

工作性质：维护社会治安的重要力量，工作压力巨大，需要处理各类案件和应对突发事件。

法院

工资水平：员额法官的薪资比普通公务员高出几千元，书记员薪资相对较低，整体待遇优厚。

工作性质：需要高度的专业素养和责任心，工作稳定且社会地位高。

检察院

工资水平：福利待遇不错，工作强度相对较低，但晋升机会有限。

工作性质：以法律监督为职责，负责案件的审查和监督。

县税务局

工资水平：工资略高于当地公务员，工作主要集中在税务管理和办理上。

工作性质：垂直管理单位，工作稳定且待遇较好。

医生

工资水平：绩效工资制度使其收入较多，尽管工作辛苦且需要高超医术。

工作性质：医疗行业的稳定性和高收入吸引大量人才。

电力局（电力公司）

工资水平：高薪和良好待遇。

工作性质：具有稳定的职业发展前景。