关于父母去世的丧假天数，通常有以下规定：
根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定，劳动者在直系亲属（包括父母、配偶和子女）死亡时，用人单位应酌情给予一至三天的婚丧假期。
原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》中规定，员工休丧假的具体操作可参照此规定，直系亲属去世的丧假为1至3天。
各地可能根据当地实际情况有所不同。例如，有规定直系亲属（如父母）去世时，员工可享有1至3天的丧假。
有些地区可能提供额外的路程假，根据路程远近，可给予职工路程假。
具体的丧假天数还可能取决于员工所在公司的内部规定。有些公司可能在法定丧假的基础上，根据具体情况给予额外的假期。
建议
了解当地政策：首先，建议员工查阅所在地区的相关法律法规，了解是否有地方性的规定可能影响丧假天数。
公司政策：其次，应仔细阅读公司的员工手册或相关政策，了解公司对于丧假的具体规定，包括假期天数、路程假等。
沟通确认：最后，如果对公司的丧假政策有疑问，建议与人力资源部门或直接上级沟通，确认具体的丧假安排。
综上所述，父母去世的丧假天数通常为1至3天，但具体天数可能会因地区和公司政策而有所不同。建议提前了解并确认相关假期安排。